券商概念

【奔达精密启动IPO辅导】近日，广东奔达精密工业股份有限公司（以下简称“奔达精密”）在广东证监局办理辅导备案登记，拟首次公开发行股票并上市，辅导券商为中信建投证券。

【水艺集团启动北交所IPO辅导】证监会网站披露，水艺环保集团股份有限公司于2026年10月20日在宁波证监局办理辅导备案登记，拟向不特定合格投资者公开发行股票并在北交所上市，辅导券商为第一创业证券承销保荐有限责任公司。

【中天证券副总拟提名为地级市副市长 券商高管从政案例趋多】日前，微信公众号“辽宁日报”发布《辽宁省管干部任前公示》，辽宁省委组织部发布省管干部任前公告，中天证券股份有限公司副总经理董齐，拟提名为地级市副市长人选。在此次人事变动的背后，记者注意到，近年来，国有券商、金融机构高管转入地方党政系统任职案例持续增多。此前，前国泰海通证券总裁李俊杰就履新上海市地方金融管理局局长。

【中泰证券：科技板块后续行情持续性仍需关注海外利率环境、全球风险偏好及企业盈利变化】中泰证券指出，本次金融街论坛围绕金融市场稳定、投资端改革、金融机构风险化解及高水平开放释放积极政策信号，有望改善近期市场调整中的投资者预期。配置方面，短期关注资本市场改革受益的券商、公募基金及财富管理领域，以及经营质量较好、分红稳定的银行保险和高股息资产。

【跨境碳交易试点破题 券商碳交易版图扩张】港交所近期宣布，旗下Core Climate促成的深圳碳排放配额交易结算跨境试点计划已顺利完成。记者注意到，国泰海通证券、华泰证券、中金公司境外子公司CICC Commodity Trading Limited作为首批机构参与结算。受访专家认为，此次试点的最大价值在于跑通跨境碳交易的结算流程，同时也为券商业务进一步拓展了边界。但跨境碳交易发展中的数据安全、税务适用等问题仍值得关注。

第一财经《新定位 新征程 “十五五”规划下的券商使命》深度访谈系列节目，今日起正式上线！ 第一财经

【中证协拟要求券商按照“一年建机制、三年见成效、五年成常态”的节奏推进文化建设】记者获悉，中证协已起草形成《关于进一步深化证券行业文化建设工作的意见》，正向券商征意中。新规拟要求各券商制定五年文化建设专项规划及年度实施方案，按照"一年建机制、三年见成效、五年成常态"的梯度节奏推进。

【中证协拟建立从业人员电子化职业道德档案 覆盖招录至离职全周期】新规提出对照《证券从业人员职业道德准则》，完善券商从业人员职业道德规范、执业行为指引等配套制度体系。文件要求围绕员工招录、岗位管理、职级晋升、离岗离职的全职业周期，分层明确依法合规执业红线与职业道德约束标准；并建立从业人员电子化职业道德档案并动态更新，实现执业品行全程留痕、量化评价、刚性约束。

【中证协拟提议建立长期卓越贡献荣誉制度 券商可将长期价值贡献与考核晋升挂钩】新规拟提出，推行长期主义绩效导向，将稳健审慎作为重要经营原则。新规要求，可以建立长期卓越贡献荣誉制度，对在服务实体经济、助力关键领域攻关、做好金融"五篇大文章"等方面持续作出突出贡献的主体予以专项表彰；同时构建多元价值评价体系，将长期价值贡献与考核晋升挂钩，对长期坚守合规稳健展业、严控风险的团队和人员给予适当激励。

【中证协拟健全不实信息快速澄清机制】记者获悉，中证协已起草形成《关于进一步深化证券行业文化建设工作的意见》，正向券商征意中。新规拟提出常态化推进行业舆情正面宣传引导，系统讲好资本市场高质量发展故事。文件提出构建分众化、全媒体传播矩阵，面向不同受众推送差异化内容，宏观与微观叙事相结合，广泛传播行业及公司价值理念；完善预期引导与舆情管理机制，建立首席经济学家等智库常态化发声渠道，在重大政策出台、市场波动加大、热点事件发酵时，及时准确解读政策、回应市场关切；提出策划推出兼具思想性与传播力的文化精品，生动传递专业价值，稳步提升行业社会美誉度与公众认可度。

记者获悉，中证协已起草形成《关于进一步深化证券行业文化建设工作的意见》，正向券商征意中。新规拟要求各券商制定五年文化建设专项规划及年度实施方案，按照"一年建机制、三年见成效、五年成常态"的梯度节奏推进：一年内完成现状摸排与短板诊断，健全组织领导、制度规范、考核评价三大体系；三年取得实质性成效，差异化、特色化发展格局初步成型；五年实现从制度刚性约束向全员行为自觉的全面转变。（财联社）

记者获悉，中证协已起草形成《关于进一步深化证券行业文化建设工作的意见》，正向券商征意中。新规提出对照《证券从业人员职业道德准则》，完善券商从业人员职业道德规范、执业行为指引等配套制度体系。文件要求围绕员工招录、岗位管理、职级晋升、离岗离职的全职业周期，分层明确依法合规执业红线与职业道德约束标准；并建立从业人员电子化职业道德档案并动态更新，实现执业品行全程留痕、量化评价、刚性约束。新规同时提出创新培训方式、创新培训课程，推动职业道德教育提质增效，从业人员职业道德和合规意识显著提升、风清气正的行业生态基本稳固。（财联社）